Trends
11. März 2010
Die Elektronikkette Media-Saturn nutzt eine kostenlose iPhone-App zur mobilen Bewerberansprache. Mit dem „StudyAdvisor“ will das Unternehmen Interessenten für den dualen Studiengang International Retail Management gewinnen. » weiterlesen
9. März 2010
In 39 Prozent der deutschen Human-Resources-Abteilungen wurden 2009 bereits soziale Netzwerke genutzt. Weitere 27 Prozent wollen in diesem Jahr einsteigen. Damit greift 2010 rund die Hälfte der Personaler bei der Arbeit auf die sozialen Netzwerke zurück. „Xing & Co. werden sich in diesem Jahr durchsetzen“, ist sich der Berater Thorsten zur Jacobsmühlen sicher. Die Gewissheit gibt ihm der „Social Media Report HR 2010“, den er mit dem Softwareanbieter Stepstone Solutions sowie den Personalernetzwerken Hrm.de und Hrm-austria.at erstellt hat » weiterlesen
9. März 2010
Der Gesamtverband Kommunikationsagenturen (GWA) hat seine Mitglieder für den Frühjahrsmonitor befragt und prognostiziert nun ein Umsatzwachstum von drei Prozent – im vergangenen Jahr ging der Umsatz der Werbe- und Kommunikationsagenturen um fünf Prozent zurück. Geblieben ist der starke Kostendruck. Die Auswirkungen auf die Belegschaft liegen auf der Hand. » weiterlesen
9. März 2010
Die Arbeitgeber in Marketing, PR und Medien bleiben zurückhaltend: Der Monster Employment Index (MEI) Deutschland weist für den Sektor einen ähnlichen Wert aus wie in den vergangenen neun Monaten: Mit 86 Prunkten liegt er deutlich unter dem Vergleichswert im Februar 2009 (112). » weiterlesen
8. März 2010
Gerade in der Agenturbranche müsste es vor weiblichen Führungskräften nur so wimmeln. Schließlich werden die Chefkreativen nicht müde zu betonen, wie viel in ihren Reihen gearbeitet würde und dass ein Einstieg in die Branche nur dann lohnt, wenn der Nachwuchs bereit ist, auch bis in die späten Abendstunden an kreativen Ideen zu arbeiten. Dafür eignen sich einer internationalen Studie der Managementberatungsfirma Accenture, Kronberg, zufolge vor allem Frauen. » weiterlesen
8. März 2010
Die Europäische Kommission für Beschäftigung, soziale Angelegenheiten und Chancengleichheit trommelt für ihr langfristiges Projekt „Gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit“. Dabei handelt es sich um ein Maßnahmenpaket, dass helfen soll, die Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern zu überwinden. Wirklich viel geholfen hat die Kampagne noch nicht. Frauen werden in Deutschland noch immer doppelt schlecht bezahlt: Sie verdienen weiterhin deutlich weniger als ihre männlichen Kollegen. Außerdem sind die Unterschiede zwischen den Bruttostundenverdiensten größer als im europäischen Durchschnitt. » weiterlesen
5. März 2010
Gut zehn Monate nach dem Start der Kampagne „Studieren in Fernost“ zieht die Hochschulinitiative Neue Bundesländer, die den Auftritt angeschoben hat, positive Zwischenbilanz. Der Auftritt, der von der Berliner Agentur Scholz & Friends Agenda betreut wird, hat sein Ziel erreicht und mehr westdeutsche Studenten an die 44 beteiligten ostdeutschen Hochschulen gelockt. » weiterlesen
5. März 2010
Das Ruhgebiet ist offenbar ein guter Ort, um als Top-Führungskraft Geld zu verdienen. » weiterlesen
5. März 2010
Jedes dritte Unternehmen in Deutschland wird in diesem Jahr die Anzahl seiner Mitarbeiter reduzieren, obwohl fast die Hälfte der Firmen für 2010 eine positive Geschäftsentwicklung erwartet. Das ist das Ergebnis der Studie „HR-Klima Index 2010“ für die Managementberatung Kienbaum 233 Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz befragt hat. » weiterlesen
4. März 2010
Im Interview: Berater Christopher Wünsche, Inhaber Korzer Wünsche, über Hochschulmarketing in Deutschland. » weiterlesen
